Trong khi VietinBank giảm quỹ chi trả cho nhân viên thì Vietcombank đã nâng tổng chi phí cho nhân viên đến 836,5 tỉ đồng, tăng 17,5% so với cùng kỳ. Dù vậy, thu nhập bình quân của nhân viên làm việc tại 2 ngân hàng này trong quý I/2015 đều trên 20 triệu đồng/người/ tháng.
Thông tin trên vừa được Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank – mã chứng khoán VCB) và Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (VietinBank – mã chứng khoán CTG) công bố trong báo cáo tài chính hợp nhất quý I/2015.
Vietcombank: Lương tăng, nợ xấu cũng tăng
Theo báo cáo tài chính mà Vietcombank công bố, chỉ tính riêng quý I/ 2015, ngân hàng này đã nâng tổng chi phí cho nhân viên đến 836,5 tỉ đồng. Chi phí này đã tăng 17,5% so với cùng kỳ. Theo đó, thu nhập bình quân của nhân viên làm việc tại Ngân hàng Vietcombank trong quý I/2015 là 20,4 triệu đồng/người/tháng.
Đến hết tháng 3, nhà băng này có 13.643 nhân viên. Con số này không thay đổi so với thời điểm cuối năm 2014.
Bên cạnh đó, báo cáo tài chính quý I/2015, cũng cho biết đến hết tháng 3/2015 tốc độ tăng trưởng tín dụng tại ngân hàng này tăng 2,31% so với thời điểm đầu năm. Tổng dư nợ tín dụng cho vay của ngân hàng là 328.740,3 tỉ đồng.
Tuy nhiên, trong quý này nợ xấu tại Vietcombank cũng tăng mạnh. Theo đó, tổng nợ xấu của Vietcombank vào cuối quý I ở mức 8.788,8 tỷ đồng, tăng 18,6% so với 3 tháng trước đó.
Trong số đó, nợ dưới tiêu chuẩn tăng 22,4% lên 2.610,5 tỉ đồng. Nợ có khả năng mất vốn tăng 34,9% lên 4.738,1 tỉ đồng và chiếm tỉ lệ 53,9% tổng nợ xấu. Chỉ có nợ nghi ngờ giảm còn bằng 81,8% so với thời điểm cuối năm 2014, còn 1.440,1 tỉ đồng.
Như vậy, tỷ lệ nợ xấu trên tổng dư nợ tín dụng của Vietcombank đến hết tháng 3 là 2,67%, cao hơn đáng kể so với thời điểm 31.12.2014 là 2,3%.
Mặt khác, tổng nợ phải trả của Vietcombank sau 3 tháng cũng giảm 38.819,3 tỉ đồng còn 494.795,5 tỉ đồng. Trong đó, tiền gửi của khách hàng trong kỳ đạt 437.444,8 tỉ đồng, tương đương với tốc độ tăng trưởng huy động 3 tháng đầu năm là 3,36%.
Bên cạnh đó, trong quý này, Vietcombank lãi 1.110,3 tỉ đồng, giảm nhẹ hơn 6 tỉ so với cùng kỳ 2014.
Đáng chú ý, trước dự phòng rủi ro, Vietcombank có lợi nhuận thuần 2.939,7 tỉ đồng, tăng 12,3% so với cùng kỳ. Tuy nhiên, sau dự phòng ngân hàng này chỉ còn lại 1.422,4 tỉ đồng tổng lợi nhuận trước thuế, tăng nhẹ 0,3% so cùng kỳ.
Mức trích lập dự phòng rủi ro tín dụng của Vietcombank đã được đẩy lên 1.517,3 tỉ đồng, cao hơn 317,3 tỉ đồng so với cùng kỳ.
Mức tổng tài sản ngân hàng đạt 538.608,3 tỷ đồng, giảm 37.711,1 tỉ đồng so với đầu năm.
Vietinbank: Dự phòng rủi ro tăng kéo theo lương giảm
Còn theo báo cáo của Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam (Vietinbank), trong quý I/ 2015, chi phí cho nhân viên tại nhà băng này ở mức 1.191,8 tỉ đồng. Con số này giảm 3,5% so cùng kỳ năm ngoái. Mặc dù mức chi trả có giảm song mức mức thu nhập bình quân trên đầu người của nhân viên VietinBank vẫn ở mức cao là 20,16 triệu đồng/tháng.
Đến hết tháng 3/2015, tổng số cán bộ công nhân viên tại VietinBank là 19.708 người.
Kết thúc quý đầu tiên của năm, tổng dư nợ tín dụng của VietinBank đạt 450.056,8 tỉ đồng. So với thời điểm đầu năm, tốc độ tăng trưởng tín dụng này tăng ở mức 2,32%.
Tuy nhiên, Vietinbank lại cùng chung cảnh ngộ với Vietcombank khi tổng nợ xấu tại nhà băng này lại tăng mạnh 64,8% lên 8.085,1 tỉ đồng.
Trong đó, nợ dưới tiêu chuẩn của Vietinbank tăng gấp 3,5 lần so với thời điểm cuối năm 2014. Nợ có khả năng mất vốn tăng 2,7 lần, lên tới 5.546,8 tỉ đồng vào cuối quý I và chiếm 68,6% tổng nợ xấu. Riêng nợ nghi ngờ lại giảm còn 1.290,3 tỉ đồng.
Do đó, trong quý I năm nay, Vietinbank đã phải trích lập gấp rưỡi dự phòng rủi ro tín dụng. Tổng chi phí dự phòng rủi ro tín dụng của VietinBank trong kỳ lên tới 1.510,2 tỉ đồng.
Mặc dù lợi xấu tăng nhưng lợi nhuận sau thuế của ngân hàng này đạt 1.248 tỉ đồng, tăng 9,5 % so với cùng kỳ 2014. Trong đó, lợi nhuận thuần công ty mẹ đạt 1.245,1 tỉ đồng, tăng 9,6%.
Phan Diệu
